481 353

ВАКАНСИИ

197 520

РЕЗЮМЕ

215 933

КОМПАНИИ

Размещено 09 сентября 2016

по договоренности

Личный помощник руководителя

ФИО: Манасова Анна Олеговна

Дата рождения: 11 июля 1986 (37 лет)

Пол: Женский

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Город проживания: Москва (показать на карте)

 

Занятость

Полная

График работы

Полный день

Образование

Высшее, преподаватель английского и немецкого языков, факультет иностранных языков, Балашовский филиал Саратовского Госудаоственного Университета им. Н.Г. Чернышевского, оконч. 2009 г.

Дополнительное образование

Курсы немецкогго языка, Германия, Пирмазенс, 2008-2009 г.;
курсы французского языка, Германия, Пирмазенс, 2008-2009 г.

Владение иностранными языками

Английский - advaanced,
немецкий - B2

Опыт работы

2009-2010 гг. - г. Саратов, персональный ассистент руководителя, компания "Мониторинг - Экспресс",
2010-2013 гг. - г. Москва,персональный ассистент "Национальная служба взыскания",
2013-по н.в. - "Национальная служба взыскания", менеджер по работе с клиентами.

Профессиональные навыки и знания

Планирование рабочего дня руководителя,
организация его совещаний, переговоров и поездок (оформление виз, бронирование билетов, гостиниц, оформление командировок, финансовых отчетов),
устный и письменный перевод для директора и руководителей,
организация визитов, в том числе иностранных специалистов, мероприятий для менеджмента,
документационная, информационная и административная поддержка работы директора,
выполнение поручений руководителя;
ведение деловой переписки с иностранными партнерами и клиентами;
перевод тематической документации (английский, немецкий, русский языки);
выполнение функций устного переводчика на переговорах и совещаниях с иностранными партнерами, в ходе семинаров, встреч;
организация рабочего графика, совещаний, встреч и поездок руководителя, полная travel-поддержка;
выполнение функций секретаря;
финансовая отчетность по затратам руководителя;
контроль исполнения поручений руководителя и необходимого документооборота;
выполнение различного рода личных поручений руководителя (обучение руководителя, переговоры и встречи по его просьбе, нестандартные поручения-80%)